Format: 2-Tages-Training mit Praxis-Fokus. Dieser praxisorientierte
Workshop bietet die Möglichkeit, die eigenen Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gezielt zu verbessern. Er vermittelt Techniken, um Inhalte klar, überzeugend und professionell zu präsentieren, sowie Methoden,
um Workshops, Seminare, Vorträge und Diskussionen effektiv zu leiten und
das Publikum aktiv einzubeziehen. Solche Kompetenzen stärken nicht nur das Selbstbewusstsein, sondern tragen auch dazu bei, beruflich und privat überzeugender und erfolgreicher aufzutreten.
Tipps zur klaren Gliederung und ansprechenden Gestaltung von Inhalten
Werkzeuge, um Diskussionen zielführend und lebendig zu gestalten
Die Wirkung von Stimme, Haltung und Ausdruck gezielt nutzen
Lösungsansätze für herausfordernde Fragen und Störungen
Wie man eigenes Verhalten analysiert und kontinuierlich verbessert
Teilnehmende gewinnen mehr Selbstsicherheit, um auch vor großem Publikum überzeugend zu sprechen
Klarere und wirkungsvollere Vermittlung von Botschaften (Wissen) steigert die persönliche und berufliche Überzeugungskraft
Die Fähigkeit, Workshops, Seminare, Vorträge und Diskussionen strukturiert und zielgerichtet zu leiten, spart Zeit und fördert produktive Ergebnisse
Gelerntes Wissen und Techniken können direkt im Berufs- und Alltagsleben angewendet werden
Zeit- und Selbstmanagement für Führungskräfte. Effizienz steigern – Freiraum schaffen – Klarheit gewinnen
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„Train-the-Trainer“
Wie deine Trainings dein Publikum begeistern? Es ist einfacher, als du denkst …
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Zusammenarbeit verbessern
durch Beziehungsintelligenz - mit SDI 2.0 Core Strengths
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Konflikte als Chance.
Konstruktives Konfliktmanagement für Führungskräfte und Teams
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Ausbildung zur Führungspersönlichkeit
Führungsstile im Wandel – Deine Lösung für moderne Führungskompetenzen
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Fülle noch heute das Kontaktformular aus, um von unseren spezialisierten Dienstleistungen zu profitieren
In der Checkliste findest du wertvolle Anregungen, um dein Wunschprofil als Führungskraft zu schärfen, Klarheit in der Kommunikation zu schaffen.
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Diese Checkliste bietet dir wertvolle Impulse,
um die verschiedenen Stufen der Kompetenzentwicklung
deiner Mitarbeitenden
zu verstehenund gezieltzu fördern.
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Diese Checkliste unterstützt dich dabei, durch gezielte Anerkennung und Wertschätzung ein
Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem deine Mitarbeitenden sich geschätzt fühlen.
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