Warum dieses Seminar wichtig ist
Format: 2-Tages-Training mit Praxis-Fokus. Dieser praxisorientierte
Workshop bietet die Möglichkeit, die eigenen Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gezielt zu verbessern. Er vermittelt Techniken, um Inhalte klar, überzeugend und professionell zu präsentieren, sowie Methoden,
um Workshops, Seminare, Vorträge und Diskussionen effektiv zu leiten und
das Publikum aktiv einzubeziehen. Solche Kompetenzen stärken nicht nur das Selbstbewusstsein, sondern tragen auch dazu bei, beruflich und privat überzeugender und erfolgreicher aufzutreten.
Präsentationsaufbau
Tipps zur klaren Gliederung und ansprechenden Gestaltung von Inhalten
Moderationsmethoden
Werkzeuge, um Diskussionen zielführend und lebendig zu gestalten
Rhetorik und Körpersprache
Die Wirkung von Stimme, Haltung und Ausdruck gezielt nutzen
Umgang mit schwierigen Situationen
Lösungsansätze für herausfordernde Fragen und Störungen
Feedback und Reflexion
Wie man eigenes Verhalten analysiert und kontinuierlich verbessert
Souveränes Auftreten
Teilnehmende gewinnen mehr Selbstsicherheit, um auch vor großem Publikum überzeugend zu sprechen
Verbesserte Kommunikation
Klarere und wirkungsvollere Vermittlung von Botschaften (Wissen) steigert die persönliche und berufliche Überzeugungskraft
Effiziente Moderation
Die Fähigkeit, Workshops, Seminare, Vorträge und Diskussionen strukturiert und zielgerichtet zu leiten, spart Zeit und fördert produktive Ergebnisse
Praktische Anwendbarkeit
Gelerntes Wissen und Techniken können direkt im Berufs- und Alltagsleben angewendet werden
Führungs- und Fachkräfte
Interne Ausbildner
Team- und ProjektleiterInnen
Alle Menschen, die präsentieren und die ihre Kompetenz als ModeratorIn, Vortragende oder WissensvermittlerIn gezielt erweitern wollen
Termine, Trainer und Investition
Termin 1: 21. + 22.05.2025
Termin 2: 03. + 04.11.2025
Dauer: 2 Tage
Trainer: Heinz Zöchbauer, ZTN Training & Consulting
Investition: € 980,- (zzgl. MwSt. und Seminarpauschale von € 110,-)
Unsere Trainings
Training
Zeit- und Selbstmanagement für Führungskräfte. Effizienz steigern – Freiraum schaffen – Klarheit gewinnen
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Lehrgang
„Train-the-Trainer“
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Zusammenarbeit verbessern
durch Beziehungsintelligenz - mit SDI 2.0 Core Strengths
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Training
Konflikte als Chance.
Konstruktives Konfliktmanagement für Führungskräfte und Teams
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Lehrgang
Ausbildung zur Führungspersönlichkeit
Führungsstile im Wandel – Deine Lösung für moderne Führungskompetenzen
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Unsere Checklisten
Führungskraft-Rollen & Kompetenzen
In der Checkliste findest du wertvolle Anregungen, um dein Wunschprofil als Führungskraft zu schärfen, Klarheit in der Kommunikation zu schaffen.
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Kompetenzentwicklung
Diese Checkliste bietet dir wertvolle Impulse,
um die verschiedenen Stufen der Kompetenzentwicklung
deiner Mitarbeitenden
zu verstehenund gezieltzu fördern.
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Vorbildrolle & Anerkennung
Diese Checkliste unterstützt dich dabei, durch gezielte Anerkennung und Wertschätzung ein
Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem deine Mitarbeitenden sich geschätzt fühlen.
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