ZTN Training & Consulting GmbH

authentizität

Wie du als Führungskraft authentisch und glaubwürdig bleibst – Authentizität

Authentische Führung erfordert, sich selbst treu zu bleiben und die eigenen Werte konsequent zu leben. Nur durch Transparenz, Empathie und Konsistenz kann eine Führungskraft Glaubwürdigkeit aufbauen und Vertrauen in...

mehr lesen
Digital Leadership

Digital Leadership: Die Anforderungen der modernen Arbeitswelt meistern

Digital Leadership ist die Fähigkeit, Teams in einer zunehmend digitalen Arbeitswelt erfolgreich zu führen, indem Technologie und menschliche Führung kombiniert werden. Wichtige Kompetenzen für Digital Leaders umfassen technisches Verständnis,...

mehr lesen
Gesundheit und Führung

Gesundheit und Führung: Die Balance zwischen Erfolg und Wohlbefinden

Erfolgreiche Führung erfordert die Balance zwischen beruflichem Erfolg und persönlicher Gesundheit. Führungskräfte sollten Stressmanagement, Bewegung und gesunde Ernährung in ihren Alltag integrieren, um langfristig leistungsfähig zu bleiben. Ein gesundes...

mehr lesen
Emotionale Intelligenz

Emotionale Intelligenz in der Praxis: Deine Schlüsselkompetenz als Führungskraft

Emotionale Intelligenz (EI) ist für Führungskräfte unerlässlich, um authentische Beziehungen aufzubauen und das Team effektiv zu führen. Sie hilft, Konflikte zu lösen, Motivation zu steigern und eine positive Arbeitsatmosphäre...

mehr lesen
Führungskraft-Rollen & Kompetenzen

Führungskraft-Rollen & Kompetenzen

In der Checkliste findest du wertvolle Anregungen, um dein Wunschprofil als Führungskraft zu schärfen, Klarheit in der Kommunikation zu schaffen.
Mehr erfahren

Kompetenzentwicklung Checkliste

Kompetenz­entwicklung

Diese Checkliste bietet dir wertvolle Impulse, um die verschiedenen Stufen der Kompetenzentwicklung deiner Mitarbeitenden zu verstehenund gezieltzu fördern.
Mehr erfahren

Vorbildrolle & Anerkennung

Vorbildrolle & Anerkennung

Diese Checkliste unterstützt dich dabei, durch gezielte Anerkennung und Wertschätzung ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem deine Mitarbeitenden sich geschätzt fühlen.
Mehr erfahren